Зареждане ...
ЗАРЕЖДАНЕ...
Начало
София
Спортни
Регионални
България
Международни
Любопитно
Галерии
Личности
RSSВсички
Други
Бизнес
Институции
Криминални
Общество
| Съмнения за опорочен конкурс предизвикаха напрежение в ИСУЛ | ||||||
| ||||||
Конфликт на интереси, непрозрачност и необективно оценяване на кандидатите. Това, според служителите на медицинския център в ИСУЛ, са само част от нарушенията, опорочили конкурсната процедура по избор на нов управител. "Конкурсът не беше достатъчно прозрачен дори и за нас, както и нямахме достъп до всеки един етап на конкурса и начина, по който ни уведомиха за резултата", посочи пред БНТ Таня Гаврилова - служител на Медико-денталния център към УМБАЛ "Царица Йоанна - ИСУЛ". Тя каза, че не са били уведомени, а са разбрали от Търговския регистър, че имат нов управител. Провеждането на конкурса е наредено на 8 декември миналата година. Първоначално кандидатът е един - а именно тогавашният управител - доц. Виктория Жекова, която управлява центъра в продължение на 18 години. Впоследствие срокът за кандидатури се удължава - тогава се появява и втори участник - д-р Матей Гаврилов, който печели конкурса с преднина в оценката в рамките на няколко стотни. "Не беше спазена заповедта на министъра. Министърът умишлено спря всички конкурсни процедури преди ротацията и нашата болница влиза в заповедта и редно беше да не се провежда конкурсът. Нямаме никаква информация за избрания кандидат, нито за решението на комисията, нито за решението на съвета на директорите, ние научихме за смяната на управителя в Търговския регистър", каза Донка Вълчева. Според служителите на центъра никъде не са обявени критериите и методиката за оценяване на кандидатите. Освен това не е публикуван и съставът на комисията, оценяваща кандидатите, както и не са оповестени мотивите за формиране на оценките на двамата кандидати, твърдят още те. "Липсва формален административен акт, който да приема резултатите от конкурса, всички тези неща ние изискахме, но не можахме да получим по официален път", смята доц. Виктория Жекова, бивш управител на ИСУЛ. Според доц. Жекова мотивът е, че няма основание за предоставяне на тези данни. Освен това, служителите на центъра позодират и конфликт на интереси на новия управител и директора на ИСУЛ. "Избраният кандидат се намира в конфликт на интереси с настоящото ръководство на болницата. Споделихме, че той е бивш управител на медицинския център на белодробната болница, която е управлявана тогава от бащата на сегашния директор на ИСУЛ. Дружеството, управлявано от д-р Гавраилов, е заличено поради много лоши финансови загуби и напускането на персонала. От друга страна ние сме дружество с голяма печалба, в което всичко върви добре", коментира доц. Жекова. Заради предполагаемите допуснати нарушения по време на конкурсната процедура, от медицинския център изготвят петиция, в която призовават за проверка, както и за провеждането на нова конкурсна процедура. Преди седмица е изготвено и писмо, сезиращо всички отговорни институции. До този момент няма отговор от тях. Потърсихме и гледната точка на ръководството на ИСУЛ. Оттам ни изпратиха писмена позиция, в която посочват, че няма нарушения при провеждането на процедурата. От лечебното заведение отбелязват, че за първи път се провежда конкурсна процедура на медицинския център, след като са получили две писма - от министъра на здравеопазването и зам.-министъра на здравеопазването, в които се обръща внимание на ръководството на болницата, че дъщерните дружества на лечебното заведение са също публични предприятия и съответно управителните им органи следва да бъдат назначени след проведени конкурсни процедури. Обясняват също, че срокът за подаване на документи от кандидатите е бил удължен заради коледните и новогодишните празници, като и двамата участници са подали своите кандидатури в удължения срок. Оценяването и провеждането на процедурата е била в съответствие с критериите и методиката, обявени във Вътрешните правила на лечебното заведение, отбелязват още от там. Във връзка с твърденията за конфликт на интереси от болницата отговарят единствено: "В Специализираната болница по белодробни болести "Св. София" ЕАД са работили и продължават да работят над 300 медицински специалисти. Всеки от тях има право да потърси реализация на друго място. Твърденията на трети лица не винаги отговарят на обективната истина". Относно заличаването на Медицинския център за специализирана извънболнична помощ по белодробни болести, в която новият ръководител на центъра в ИСУЛ е бил управител, се посочва, че причината не е обявяването му в несъстоятелност, а вливането на УМБАЛ "Св. Иван Рилски“ и Специализираната болница по белодробни болести "Св. София". |
Зареждане! Моля, изчакайте ...
Все още няма коментари към статията. Бъди първият, който ще напише коментар!
Още новини от Софийски новини:
ИЗПРАТИ НОВИНА
Виж още:
Актуални теми
Абонамент
Анкета
