Зареждане ...
ЗАРЕЖДАНЕ...
Начало
София
Спортни
Регионални
България
Международни
Любопитно
Галерии
Личности
RSSВсички
Други
Институции
Криминални
Общество
Бизнес
| Премиерът Донев: Свръхпечалбата на пазара на труда трябва да е битката за таланти | ||||||
| ||||||
Премиерът Гълъб Донев изтъкна, че талантливите хора не търсят само високо възнаграждение за своя труд, който се отличава с качество, прецизност и новаторски дух, но също така за тях са важни грижата и вниманието в работната среда. Министър-председателят отбеляза още, че невинаги на талантите се гледа с добро око и разбиране, защото това са хора, които отхвърлят старите модели, търсят нови посоки и са перфекционисти. "Заедно с това талантите променят атмосферата за работа, зареждат я с магнетизма на предизвикателството да си сред най-добрите", посочи премиерът Донев и акцентира върху високите резултати, които една компания може да постигне благодарение на работещите в нея даровити хора. Премиерът поздрави експертите в бранша за смелостта да бъдат гласа на талантливите служители на пазар на труда, който страда от липса на кадри, и за умението им като "специалисти по талантите“ да дирижират работната среда в съзвучие със заложбите на служителите и работниците. "Разчитам на всеки от вас да променя нагласите към талантливите хора в България. Те заслужават нашите аплодисменти и внимание", добави министър-председателят. Донев отбеляза факта, че миналогодишното издание на форума се е състояло през месец декември и отново в навечерието на избор на редовно правителство. "Декември се очертава като период в годината, когато битката за хора с талант за управление на държавата е особено оспорвана", добави още министър-председателят Гълъб Донев. |
Зареждане! Моля, изчакайте ...
Все още няма коментари към статията. Бъди първият, който ще напише коментар!
Още новини от Национални новини:
ИЗПРАТИ НОВИНА
Виж още:
Актуални теми
Абонамент
Анкета
| Трябва ли да се дадат повече права на районните кметове? | ||
| Да (578) | 53% | |
| Не (399) | 37% | |
| Не мога да преценя (110) | 10% | |
