Зареждане ...
ЗАРЕЖДАНЕ...
Начало
София
Спортни
Регионални
България
Международни
Любопитно
Галерии
Личности
RSSВсички
Други
Институции
Криминални
Общество
Бизнес
| Наша фирма въведе неограничен платен отпуск, в определени дни там работят по 6 часа, търсят служители | ||||||
| ||||||
Компанията е собственик на модерната платформа за работа Career Show. Последната иновация в организацията на работната култура на компанията и нейният принос към поддържане на здравословен баланс между работата и личния живот на екипа е въвеждането на неограничен платен отпуск. В допълнение са въведени 6-часов работен ден всеки петък и всеки ден през летните месеци. Това снема редица притеснения на екипа за лични задачи, които трябва да бъдат свършени в работно време. “Това, от което се водим, са доверието и здравият разум. Разгръщането на креативността и потенциала са основен приоритет за нас. Опитът ни показа, че това се постига единствено с предоставянето на свободата да работиш в такива условия, които са комфортни за теб, а не са продиктувани от тежки корпоративни правила и процеси. Казват, че гъвкавото работно време и неограничения платен отпуск създават култура на доверие в екипа. Аз имам щастието да твърдя, че културата на доверие в нашия екип е отдавна изградена и многократно доказана през годините. Решението да въведем неограничен годишен отпуск и кратки работни дни е мотивирано от непоклатимата ни вяра във всеки един член на нашия екип", споделя съоснователят на компанията Симона Харизанова. Дистанционната работа и гъвкавият работен ден не са новост за компанията. Още през 2016 г. екипът оставя офиса зад гърба си и продължава да работи изцяло дистанционно. Това дава на служителите свободата сами да избират мястото, на което да живеят и работят. “Снемането на географските ограничения и строго определените работни часове доведе до повишаване на продуктивността и комфорта на екипа. По-малко правила, по-висока продуктивност - това е мотото на нашата компания. Политика ни е да сме максимално гъвкави и да дадем на колегите възможността сами да организират времето си. София, Барселона, Велико Търново, Пловдив, Дубай и Лондон - всеки е там, където се чувства добре и това ни помага да останем мотивирани, да сме в крак с тенденциите в целия свят и да вземаме иновативни решения, базирани на ясен поглед за бъдещето", споделя още Симона Харизанова. Екипът в момента се разраства и търси своите нови колеги. Всички отворени позиции могат да бъдат разгледани на уебстраницата на Career Show. |
Зареждане! Моля, изчакайте ...
Все още няма коментари към статията. Бъди първият, който ще напише коментар!
Още новини от Национални новини:
ИЗПРАТИ НОВИНА
Виж още:
Обстановката на АМ "Тракия" – в ролята на репортери са самите шофьори
08:28 / 30.11.2024
Животновъди от района на Велинград посрещнаха изгрева с нов протест
08:27 / 30.11.2024
Доц. Наталия Киселова: Искам да се извиня на всички български граждани
11:01 / 30.11.2024
Актуални теми
Абонамент
Анкета
