ЗАРЕЖДАНЕ...
Начало
София
Спортни
Регионални
България
Международни
Любопитно
Галерии
Личности
RSS
Всички
Други
Институции
Криминални
Общество
Бизнес
Драмата с проблемите в "Майчин дом" се разраства | ||||||
| ||||||
"От месеци със загриженост следим целенасочени кампании срещу редица университетски болници в страната и техния мениджмънт. Университетските болници са основен стълб за развитието на медицината в България, като обучават огромен брой от бъдещите специалисти и лекуват най-тежко болните пациенти. СБАЛАГ "Майчин Дом“ е символ на академизма в медицината, бидейки най-старата АГ болница в страната. През 120 годишната и история в болницата са работили поколения изтъкнати лекари, професори и академици, които са създали и продължават да развиват школата на българското акушерство, гинекология и неоантология. С притеснение и безпокойство наблюдаваме как определени лица рушат имиджа на институцията и нейното ръководство. На брифинг в болница "Майчин Дом“ на 12.09.2023г. Всички хабилитирани завеждащи клиники лекари, ръководители на отделения, както и завеждащите катедри са подкрепили директора на болницата проф. д-р Иван Костов, дм. Призоваваме да се спре с публичното уронване на престижа на болниците и техните ръководства, в частност на университетската болница СБАЛАГ "Майчин дом“, нейното ръководство и лично на изпълнителния директор проф. д-р Иван Костов, дм. Осигуряването на спокойна среда е важно за успешната лечебна, образователна и научна дейност на болниците. Разпространението на недоказани факти и обвинения в публичното пространство е недопустимо и вредно не само за болниците в страната, а и за цялото ни общество. Рушенето на авторитета на лечебни заведения, лекари, мениджъри, преподаватели чрез публикуване на недоказани по предвидения в законите на страната ред внушения и обвинения е изключително деструктивно. Нанася се вреда не само на лекарското съсловие като цяло, но и на гражданите на Република България, които разчитат да получават високотехнологична и качествена здравна помощ, като се създава недоверие в цялата здравна система. За пореден път Ви информираме, че директорите и управителите на лечебните заведения в Република България се избират за определен срок, по определен в специалните закони ред. Всеки, който желае и отговаря на критериите, може да се кандидатира, и ако бъде избран, да управлява и представлява лечебно заведение. Нито един директор/управител/ не си определя заплатата. Тя се определя за частните лечебни заведения от собственика, а за държавните и общинските такива по реда, предвиден в Закона за публичните предприятия и правилника за неговото прилагане. В университетските болници на Република България работят водещи лекари, учени и преподаватели, които заедно със студентите и специализантите в медицинските университети са най-големият капитал и потенциал на българското здравеопазване. Никой не може да лиши временно избраните лекари на управленски позиции в болниците от правото да практикуват своята професия. Това право е дадено от Конституцията. Никой няма право да забрани на българския пациент да избере кой, кога и как да го лекува. За пореден път апелираме да не се занимаваме като общество с дребнотемие, а да се концентрираме върху решаването на огромните проблеми и предизвикателства, които стоят пред нас. Република България е правова държава, член на Европейския съюз. Живеем в XXI-ви век и е крайно време да сме наясно, че спорните въпроси не се решават с доноси и публикации, в които не се отразява едновременно и позицията на засегнатата страна, а по предвидения в закона ред. Последната дума има компетентният съд с влязло в сила съдебно решение относно вината, или липсата на такава у когото и да било. |
Зареждане! Моля, изчакайте ...
Все още няма коментари към статията. Бъди първият, който ще напише коментар!
Още новини от Национални новини:
ИЗПРАТИ НОВИНА
Виж още:
Голям шеф в банка и работещ в телевизия изнудвани с голи гей снимки
12:26 / 25.11.2024
След като влак дерайлира край София: Възстановено ли е движението?
08:32 / 24.11.2024
Слънчева неделя с температури до 10 градуса
08:29 / 24.11.2024
Актуални теми
Абонамент
Анкета